0:00

O nouă „rundă” de posturi scoase la concurs pentru medici, același episod al neputinței. Așa s-ar putea caracteriza în cuvinte puține lipsa de interes a medicilor pentru posturile scoase la concurs la Spitalul Județean. Șapte posturi pentru 6 specialități este „oferta” pentru care competitorii ar fi trebuit să se „bată”. Numai că în oglinda unei țări unde medicii consideră că salariile lor nu se apropie de o răsplată cinstită, spitalele de stat se confruntă în continuare cu exodul medicilor. Nici majorările salariale promise și nici micile războaie câștigate de sindicate în favoarea oamenilor în halate albe nu par suficiente pentru a-i atrage în unitățile spitalicești din țară. Vineri, 14 noiembrie a fost ultima zi pentru depunerea dosarelor de concurs la SJN. Trei medici au optat pentru Medicină Internă și doar unul pentru Neurochirurgie. Nu s-a interesat nimeni de cele două posturi de la UPU-SMURD, nimeni nu s-a interesat de locurile libere de la Epidemiologie, Medicină Sportivă, Psihiatrie. În căutarea unei soluții care să rezolve această problemă, dr. Ioan Lazăr, managerul SJN a precizat că va căuta toate căile legale pentru a putea remunera diferențiat medicii de care spitalul are nevoie. (M.T.)

Articolul precedentDan Gavril mulţumit după victoria cu Banatul Caransebeş
Articolul următorLa Spitalul Județean nu e chiar „high-life”