Casa Națională de Pensii Publice transmite un avertisment important pentru pensionarii și viitorii pensionari din Regiunea Nord‑Est a României: completarea vechimii în muncă prin cumpărarea anilor de cotizare va deveni mai costisitoare începând cu 1 iulie 2026, ca urmare a majorării salariului minim brut pe economie. Măsura îi vizează în special pe cei care se apropie de vârsta standard de pensionare, dar nu îndeplinesc condiția minimă de 15 ani de stagiu de cotizare.
Potrivit reprezentanților Casei de Pensii, cumpărarea vechimii în muncă este o opțiune pentru persoanele cu perioade incomplete de activitate, pentru românii reveniți din diaspora, pentru cei care au desfășurat activități neoficiale sau neînregistrate, persoane aflate aproape de vârsta legală de pensionare.
O precizare deosebit de importantă: anii cumpărați nu pot fi folosiți pentru pensionarea anticipată, ci doar pentru pensia la limită de vârstă.
Cât costă în prezent vechimea și ce urmează
În prezent, contribuția lunară este raportată la salariul minim brut și este de aproximativ 1.013 lei pe lună, ceea ce înseamnă circa 12.150 de lei pentru un an de vechime.
De la 1 iulie 2026, aceste costuri vor crește automat, odată cu majorarea salariului minim, ceea ce face ca perioada următoare să fie una decisivă pentru cei care iau în calcul această opțiune.
Legea permite cumpărarea a maximum 6 ani de vechime.
Reprezentanții Casei de Pensii atrag atenția asupra unui aspect esențial. Persoanele cu mai puțin de 15 ani de cotizare primesc ajutor social, de aproximativ 400 de lei lunar și atingerea pragului minim permite accesul la pensia minimă garantată, care depășește 1.200 de lei pe lună.
Statistic, anual 6.000–7.000 de români apelează la această soluție, cei mai mulți cumpărând unu sau doi ani de vechime, strict pentru a atinge pragul minim legal.
Cei interesați sunt sfătuiți să se adreseze Casei de Pensii din județul de domiciliu, pentru verificarea stagiului de cotizare și simularea exactă a costurilor.
