21 de salariaţi ai Bibliotecii Judeţene au făcut, la începutul anului, sesizări la conducerea instituţiei, Consiliul Judeţean (CJ), Inspectoratul Teritorial de Muncă Bacău (ITM), dar şi în presă, în care reclamau că de ani buni le sunt calculate greşit salariile, fiecare fiind păgubit lunar cu circa 200-300 de lei, relatează “Deşteptarea”. Practic, după estimările lor, unii ar trebui să primească în plus, pentru toată perioadă, sume ce ajung până la 7.000 de lei. La începutul acestei luni, CJ a trimis bibliotecii un răspuns legat de modul de calculare a salariilor. Conducerea CJ constată “diferenţe în minus faţă de nivelul de salarizare acordat celor 14 salariaţi (primii care au făcut sesizări, n.r.)”. Însă, în mod paradoxal, deşi se recunoaşte o greşeală ce persistă de ani întregi, oamenii sunt trimişi să-şi rezolve conflictul în instanţă.
“Faţă de cele prezentate, nu avem competenţa legală de a emite puncte de vedere obligatorii cu privire la aplicarea prevederilor legale în domeniul salarizării personalului şi nici de a soluţiona speţe individuale reclamate”, scrie în răspunsul CJ.
În momentul în care au citit pasaje din raspunsul CJ, atât cât a vrut conducerea bibliotecii să le pună la dispoziţie, salariaţii au luat foc.
“Adică să recunoşti că s-a greşit, dar să refuzi să îndrepţi eroarea? Deja este foarte clar că vorbim de rea-credinţă! De ce să mergem în instanţă? Să cheltuim bani şi să ne dea eşalonat banii, pe o perioada de cinci ani? Noi am sunat la Ministerul Muncii şi ni s-a confirmat că, atât timp cât CJ recunoaşte că ni s-au calculat greşit salariile, dar refuză să îndrepte eroarea, este o dovadă de încălcare a legii. Ne-a spus să facem plângere la ITM. Noi am vorbit şi cu avocata care ne-a recomandat să facem şi o plângere penală pentru că deja nu mai vorbim de erori, ci de abuz în serviciu”, spun angajaţii bibliotecii.
Aceştia au depus deja plângere penala la Parchetul Judecătoriei Bacău, împotriva directoarei Gabriela Muraru, a directoarei economice, Gabriela Popovici, şi a fostei directoare economice, pensionata de câteva luni, pe care le acuză de abuz în serviciu şi de neglijenţă.
Conducerea instituţiei a decis să colaboreze cu presa “în scris”. Răspunsul este unul sec:
“Există bunăvoinţă din partea conducerii pentru susţinerea acestei situaţii, dar trebuie respectate prevederile legale în vigoare”, ne-au transmis în scris directoarea Gabriela Muraru şi directoarea economică, Gabriela Popovici. “Nu mai am ce să mai comentez. Nu ştiu dacă este cineva vinovat pentru aceste greşeli. Aplicarea legii salarizării unice este foarte complicată şi probabil că au fost mai multe puncte de vedere. Nu ştim de plângerea penală”, a completat directoarea Muraru.
