La Spitalul Municipal de Urgență (SMU) Roman se dau tichete de vacanță, începând chiar din această lună. Primii care vor beneficia, la 15 iunie, de suma cuvenită pentru timpul lucrat în ultimul an de zile, din 1.450 lei impozabili cât este valoarea unui tichet, sunt angajații care au planificat concediul de odihnă în luna iunie. Lucru absolut normal și care mulțumește pe toată lumea, inclusiv spitalul care nu riscă să rămână fără o lețcaie la capitolul venituri proprii.
În timp ce colegii lor de la Roman primesc deja tichetul de vacanță, angajații de la Spitalul Județean de Urgență (SJU) Neamț nici măcar nu știu dacă vor primi acest supliment financiar. O decizie în această chestiune va fi luată în Comitetul Director al spitalului, care se va reuni zilele acestea, odată ce și dr. Cristina Iacob Atănăsoaie, managerul interimar, s-a întors astăzi, 4 iunie, din concediu de odihnă, a treia oară în acest an.
Dorința conducerii spitalului trebuie să se și potrivească în socoteli cu bugetul de venituri proprii, grav afectat de nefuncționarea tomografului din ultimele două săptămâni. Investigațiile CT sunt principala sursă de câștiguri a spitalului, din care era achitată și rata lunară de leasing, destul de consistentă, de circa 90.000 lei, dar mai și rămâneau bani. Din datele oferite de SJU Neamț, reiese că anul trecut s-au realizat venituri proprii lunare de 110.000 lei. Anul acesta, spitalul a efectuat investigații tomografice contra cost în sumă de 23.740 lei în primele patru luni (tot cât cele decontate de Casa de Asigurări de Sănătate Neamț), în vreme ce suma încasată anul trecut din investigațiile plătite de pacienți este de 121.120 lei. Iar tomograful este doar una din sursele care asigură veniturile proprii.